人事主管(年薪:10-15万)
某机电工程公司 苏州
本科以上 语言能力不限 26 岁-35 岁 5 年工作经验 性别不限
职位编号:136365
所属部门:
汇报对象:
所属行业:房地产开发/建筑与工程
发布日期:2018年8月16日
职位描述
岗位职责:
1、负责公司人力资源工作领域内的整体目标和规划; 
2、对公司的发展有战略规划的能力,负责公司人力资源战略的执行; 
3、建立并完善人力资源内部的招聘、福利、培训、绩效、员工关系等工作的统筹管理; 
4、全面领导各项人事规章制度及流程的制定;
5、参与或协助上层执行相关的政策和制度,分析公司各部门内部制度,对相关政策进行完善。
任职要求:
1、5年以上人力资源工作经验,3年以上管理经验。
2、良好的策划能力、优秀的组织能力和创新能力;
3、亲和力及娴熟的人力资源工作处理技巧;
4、熟悉国家地区的人力资源相关法律、法规;
5、有较好的语言表达能力和沟通力。
企业介绍
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